Образовательный портал Электроэнергетического Cовета СНГ

В целях распространения передовых технологий в рамках деятельности Рабочей группы по вопросам работы с персоналом и подготовке кадров в электроэнергетике СНГ представляется информация результатах ряда работ по расширению применения в сетях Росси управляемых шунтирующих реакторов (УШРм), устройств для автоматического регулирования и стабилизации напряжения линий электропередач 110-500 кВ и 110-35 кВ, разработанных группой специалистов под руководством профессора Брянцева А. М. (amb-amb@mail.ru).

В настоящее время УШР широко применяют, как в Российской Федерации, так и за рубежом. Только в электрических сетях 10-500 кВ России установлено более 100 УШР и потребность в этих устройствах постоянно растет. Общая стоимость уже установленных УШР составляет порядка 40 млрд.  рублей.  При этом, исходя из планов перспективного применения УШР у нас в стране и за рубежом, это лишь незначительная часть общей потребности. 

УШРм рассматриваются, как важный элемент систем автоматического управления режимами напряжения опорных узлов нагрузки электросетевого комплекса и получил предварительную поддержку в ПАО «Россети». Разработанные УШРм получили высокую оценку комитетом SIGRE (Париж) как высокотехнологичное и экономически эффективное устройство FACTs -технологии.

С целью подготовки к трансферту технологии производства УШР группой специалистов под руководством  профессора Брянцева А. М., автора технологий производства УШР, выполнена и запатентована инициативная разработка модернизированной серии ( УШРм), обеспечивающей не только высокоточную стабилизацию , но и симметрирование трехфазного напряжения электрических сетей питающих промышленную, нелинейную, несимметричную нагрузку,  включая тяговые подстанции железных дорог. Технические решения, применённые при разработке УШРм (представлены по ссылке: https://keu-ees.ru/files/mvuprr.pdf), в максимальной степени адаптированы к технологическим возможностям производителей электротехнического оборудования, расположенных на территории Российской Федерации. Применение модернизированной серии УШРм особенно актуально в регионах, где промышленная нагрузка находится на значительном удалении от центров питания. 

Коллектив под руководством Брянцева А. М. готов выполнить работы по организации производства, аттестации, опытно- промышленной эксплуатации и передаче в эксплуатацию пилотного образца статического компенсатора реактивной мощности с пофазным регулированием мощности обеспечивающем восстановление качества напряжения высоковольтной сети питающей несимметричную нелинейную нагрузку с участием российских партнеров,  АО «Электрозавод», ООО НПК «Ленпромавтоматика», ООО «Серпуховский конденсаторный завод», ООО «Электросетевые компенсаторы». В настоящее время вопрос применения УШРТм (проф. Брянцева А.М.) обсуждается в ПАО «Россети» и других компаниях. 

Первая примерная программа дополнительного образования энергетиков СНГ
 
Продолжая системную работу по формированию образовательного пространства в энергетике стран Содружества, в рамках выполнения задач в области образования, определенных Соглашением о сотрудничестве государств - участников Содружества Независимых Государств в области образования в сфере электроэнергетики (подписано в 2016 г. в г. Бишкек главами Правительств СНГ, вступило в действие с марта 2017 г.) Рабочей группой по вопросам работы с персоналом и подготовке кадров в электроэнергетике СНГ подготовлена и прошла апробацию модульная программа «Цифровые производственные технологии в энергетике».
Предлагаемая нами программа уникальна. Ее уникальность заключается в следующем:
1.   Очевидна актуальность и новизна темы программы и ее целей.
2.   Высокий научный потенциал программы подтверждается тем что:
-             По темам программы с участием слушателей проведены и проводятся 2 НИОКР:
-             Трое слушателей в ходе обучения начали научные исследования на уровне двух докторских диссертации и одной кандидатской диссертации одной кандидатской диссертации.
3.   Практическая значимость предлагаемой программы подтверждается использованием в ней данных по фактически производимым работам и осуществляемым проектам, фактически производимым работам и осуществляемым проектам.
4.   Состав слушателей программы также уникален: от ведущего специалиста до заместителя министра энергетики. 
5.   Модульное построение программы позволило в ходе апробации привлекать от 15 до 90 слушателей на отдельные темы модулей.
Основной целью предлагаемой программы является формирование компетенций слушателей в области внедрения и использования технологий цифровой
модернизации электроэнергетики.
Обучение осуществляется по шести содержательным модулям, которые формируют структуру программы:
-    Цифровой питающий центр,
-    Цифровая электрическая сеть,
-    Цифровая модернизация в электрогенерации,
-    Экосистема современной электроэнергетики,
-    Цифровые технологии систем поддержки принятия решений на управление производственными активами;
-    Перспективные технологии инновационного развития электроэнергетики, в т.ч. наноэнергетика.
Последовательность модулей определяется логикой формирования знаний от киберфизических систем к системам поддержки принятия решений (СППР) и цифровой экосистеме отрасли. Модульная структура создает возможность использовать программу для профессиональной переподготовки и для повышения квалификации по отдельным ее модулям осуществления гибкого планирования обучения по сессиям, что было подтверждено результатами апробации в условиях пандемии.
В рамках системного подхода определены ряд блоков дидактических процессов образующих логически завершенную технологию
достижения целей обучения персонала.
К ним относятся:
-  Входной поуровневый контроль;
-  Проведение теоретических занятий с текущим контролем знаний;
-  Проведение практических занятий (тренировок, занятий на реальном оборудовании);
-  Выходной контроль (экзамен).
Реализация методов обучения осуществляется в очно-заочных формах обучения с использованием дистанционного и электронного формата (электронный учебный курс дистанционного обучения).
Проведенная в период с декабря 2019 по сентябрь 2020 года апробация программы подтвердили правильность педагогических подходов к достижению целей программы. Программа может быть тиражирована в комплексе и по отдельным модулям. Использование при преподавании педагогические технологии позволяют гарантировано обеспечить достижение поставленных учебных целей. Перспективный рынок для программы по предварительным исследованиям составляет до 3.5 тысяч обучаемых в год (см. презентацию: https://disk.yandex.ru/i/miVanV0BuAfCmQ  

Программу и дидактические материалы к ней можно получить по запросу в адрес: ppp@keu-ees.ru   или msv@keu-ees.ru

С двадцать второго по двадцать шестое ноября
2021 года на базе КЭУ (г.Москва) в соответствии с приказом Минэнерго России от
31 октября 2019 года №1173 проведен Открытый Всероссийский конкурс
профессионального мастерства «Лучший дежурный электромонтер 2021 года».
Конкурсы профессионального мастерства персонала
энергетики уже традиционно стали школой передового опыта, задающей стандарты
профессионализма, площадкой общения представителей энергетических компаний,
смотром уровня систем профессионального обучения их персонала. Они проводятся в
период проверок готовности к отопительному сезону, включают оценку уровня знаний
и навыков участников по управлению оборудованием в нормальных режимах и при
авариях.
Оргкомитетом Конкурса руководил заместитель
Министра энергетики Российской Федерации Грабчак Е.П. В качестве экспертов выступили
представители Ростехнадзора и представители экспертных организаций.
Организатором был назначен Корпоративный энергетический университет. В 2021
году конкурс отличался высоким уровнем профессионализма судей и
содержательностью состязаний на этапах. В конкурсе приняли участие
представители энергокомпаний и организаций электроэнергетики, в том числе, ПАО
«Т Плюс», «ТГК-11», ПАО «ТГК-14», AO «Норильско-Таймырская энергетическая компания»,
АО «Томская генерация», ООО «Байкальская энергетическая компания», АО «Томск
РТС», АО «Нижневартовская
ГРЭС».В качестве наблюдателей конкурса выступали представители энергетических
компаний Узбекистана. Конкурс проводился в очном и дистанционном форматах.
Победителями конкурса в формате
дистанционного участия признаны:
Первое место – Емельянов Максим Александрович
Филиал «Свердловский» ПАО «Т Плюс» ТЭЦ «Академическая»;
Второе место – Елизов Владимир Григорьевич
Филиал ООО «Байкальская энергетическая компания»;
Третье место – Житков Юрий Александрович АО
«Нижневартовская ГРЭС».
Победителями конкурса в формате очного участия
признаны:
Первое место – Овчинников Илья Алексеевич Филиал «Оренбургский» ПАО «Т Плюс»
Сакмарская ТЭЦ;
Второе место – Аккускаров Алексей Ринадович AO
«Норильско-Таймырская энергетическая компания»;
Третье место – Симатов Александр Андреевич ПАО
«ТГК-14».
Участники отметили высокую организацию
проведения Конкурса. С материалами конкурса, включая фотогалерею Конкурса можно
познакомиться, перейдя по следующей ссылке: https://keu-ees.ru/novosti-dem-2021